Київська обласна служба зайнятості активно співпрацює з Головним управлінням Національної поліції у Київській області щодо надання послуг з добору кандидатів на службу в поліції.
Служба в Національній поліції України – це особливий вид державної служби і полягає у відповідальній професійній діяльності, придатних до неї за станом здоров'я і віком громадян.
З метою організації добору кандидатів на службу до відділів Національної поліції України 23 березня 2017 року базовими центрами
зайнятості Київщини проведено ряд заходів.
Зокрема, у Фастівському міськрайонному центрі зайнятості проведено міні-ярмарок вакансій за участі представника Фастівського відділення поліції майора Анатолія Заровського. Він детально розповів про умови вступу до лав Національної поліції, зокрема, конкурсного відбору та реєстрації.
У Богуславському районному центрі зайнятості спільно з представниками органів Національної поліції України був проведений семінар на тему: «Молодь на ринку праці». Семінар відвідали 18 чоловік з безробітної молоді, які отримали інформацію про вимоги до кандидатів на посади поліцейського, основні службові обов’язки, необхідні якості та навички, а також про відкриті вакантні посади по Київській області та м. Київ. Представники управління пенсійного Фонду надали інформацію про пільгові пенсії для військовослужбовців та ознайомили із змінами в законодавстві.
Директор Бородянського районного центру зайнятості Сергій Колосовський провів робочу зустріч з з представниками Бородянського відділення поліції Ірпінського відділу поліції ГУНП в Київській області. На зустрічі були присутні 4 особи з числа безробітних, які ознайомились з вимогами на вакантні посади оперуповноважених та слідчих.
Головне завдання служби зайнятості – забезпечити пошукачів роботи гідною роботою, а роботодавця – кваліфікованими кадрами. І саме такі заходи сприяють безпосередньому спілкуванню та успішному працевлаштуванню.